La Generación X es el grupo de personas nacidas aproximadamente entre 1965 y 1980, situándose entre los Baby Boomers y los Millennials. A menudo se la describe como una generación puente entre lo analógico y lo digital, con una fuerte capacidad de adaptación, independencia y pragmatismo frente a los cambios tecnológicos y sociales. Aspectos clave:

• Origen temporal: nacidos entre 1965 y 1980 (varían ligeramente según fuente).
• Contexto histórico: crecieron durante la expansión de las computadoras personales, la televisión por cable y los cambios laborales y familiares de finales del siglo XX.
• Características: autonomía, escepticismo razonable, orientación práctica, valor por el equilibrio entre trabajo y vida personal, y capacidad de atravesar transiciones (analogical a digital).
• En el ámbito laboral: suelen valorar la estabilidad, la autonomía y la eficiencia; pueden actuar como puente entre generaciones, transmitiendo experiencia y una visión pragmática.
• En la familia: tienden a enfatizar relaciones de calidad y educación de sus hijos con énfasis en la autosuficiencia y la resiliencia.

Si quieres, puedo adaptar esta definición a un contexto específico (por ejemplo, diferencias culturales en distintos países, impacto en el lugar de trabajo, o comparaciones con Gen Z o Millennials) y proporcionar rangos temporales con base en distintas fuentes.